2020年人事劳资工作个人总结
20XX年在XXX全体同事的支持与帮助下，我立足本职，不懈努力工作，顺利完成今年各项工作任务，工作积极，但也时常发现自身不足之处，现总结如下：
一、加强学习，努力提高自身素质。
我从事人事工作多年，始终认识到学习的重要性，所以平时除做好本职工作外，始终坚持政治理论学习和业务学习。通过我馆开展的“不忘初心，牢记使命”主题教育，提高了自身政治素质。
在今年我积极参加XXX举办的各项学习活动：如XX月党员到沈阳张氏帅府博物馆、抚顺雷锋纪念馆实地学习教育活动；XX月份参加为新中国成立XX周年献礼，XXX策划举办的《不忘初心》快闪拍摄活动；XX月份XXX开展“不忘初心，与国同梦”为主题的素质拓展训练等一系列活动，让我感受到我们要珍惜当下，努力奋斗，继承和发扬革命先烈的不畏艰难、勇于拼搏的精神，严格要求自己，增强团队意识，加强党性修养，发挥党员作用，扎实工作、为XXX事业贡献自己的力量。
另外通过业务学习，进一步提高了自身业务素质和办事水平。工作之余，还积极学习电脑、网络及其他业务软件的学习，使自己工作起来得心应手，对推动工作发挥了积极作用。
二、尽职尽责，努力做好本职工作。
我XXX人员多，人员情况复杂，在干部人事工作中，我首先深刻领会文件内容和上级会议精神，然后根据上级要求，不辞辛苦，即使加班加点也要对各类人员进行详细摸底，做到底数清、数字准、情况全面，为完成上级布置的各项任务打下良好的基础。如在今年公益性事业单位工作人员考录公务员工作中，我与XXX反复核对人事档案，整理档案材料，确保考试人员信息的准确、完整，为符合考录公务员的同事打下良好基础，既保证了符合人员的合法利益，也避免了由于个人档案材料不全而导致不能进行下一轮面试的严重后果。
我们的工资政策从来是全面公开的，任何工作人员询问、查询工资问题，我都耐心细致地予以解答，解释不了的及时向上级请示。我XXX离退休人员较多，情况也复杂。在对待老同志问题上，我始终把他们当作自己的长辈对待，尽量妥善答复他们遇到的问题，受到老同志们的称赞。
本年度还顺利完成了工资与干部人事两项年报统计工作；
及时准确完成XXX人员XXXX年薪级工资晋升与年终一次性奖金的申报审批工作；
XX月底完成20XX年全馆退休人员增加退休养老金申报审批工作；
今年XXX达到法定退休年龄XX人，按照审批程序及时办理相关手续。
配合财务工作，为预决算提供人员信息、工资数据等资料。
三、坚持原则，严守纪律。
人事工作无小事，任何一项人事工作都事关每个人的切身利益，工作有误，就可能给同志们的利益造成损失。在工作中，我始终坚持原则，严守工作纪律，遇事必须认真细致，这也是我多年工作所要遵循的准则。
四、工作中的不足：
1、有时做事拖拉，影响办事效率；
2、学习党的理论和业务知识学习不够，有时只停留在学过、看过，学习不深不透，特别是在理解和实践上都有一定的差距；
3、工作只有循规蹈矩，没有自主创新意识。
20XX年我将针对自身存在的不足，努力学习，熟练掌握有关人事劳资政策及相应的法律法规，精通本岗位业务，不断提高自身的综合素质。按照XXX的部署，完成好领导交办的各项工作，向上级领导交一份满意的答卷。
20XX年XX月XX日
